鲶鱼效应指的是通过引入外界的竞争者的或措施，达到激活内部活力使其积极参与竞争的一种管理方法，实质是一种负激励。平译过来描述的是鲶鱼在搅动沙丁鱼生存环境的同时，也激活了沙丁鱼的求生能力，强化了沙丁鱼的存活度。

什么是鲶鱼效应

挪威人爱食用沙丁鱼，特别是鲜活的沙丁鱼。在市场上鲜活沙丁鱼的价格会比死鱼高出许多，渔民都会想各种方法带鲜活的沙丁鱼回港。然而大部分沙丁鱼仍然会在渔船回港途中因缺氧死亡。后来有渔民发现在存放沙丁鱼的鱼槽内放入一条主要以鱼为食的鲶鱼后沙丁鱼四处躲避，巧妙解决了缺氧问题，大多可以活蹦乱跳地回港。由此延伸出了现在著名的鲶鱼效应这一管理方法。它充分体现出了这一竞争概念的重要性，竞争对于人与社会的发展进步都有着促进作用。它可以赋予人们压力和动力，最大限度地激发出潜能，提高学习或工作效率，发现自身的局限性，提升自身综合素质。

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